Умные заработные платы сотрудников отдела продаж - ключ к мотивации персонала

7 декабря 2010 года в конференц-зале КГУ «Алтайский региональный ресурсный центр» состоялся мастер-класс «Умные заработные платы сотрудников отдела продаж». Участникам мероприятия предстояло изучить новый подход к построению заработной платы сотрудников, отвечающих за продажи.

Умные заработные платы сотрудников отдела продаж - ключ к мотивации персонала

Мастер-класс проводил слушатель Президентской программы подготовки управленческих кадров, бизнес-тренер, директор консалтинговой группы «Эра и Ко» Квадяев Руслан Анатольевич.

Ведущий рассказал, как сделать так, чтобы сотрудники стремились к увеличению продаж, как правильно внедрить новую систему мотивации, какие нужны нормативы и как грамотно их определить.

Также на мероприятии участники узнали, как лучше материально мотивировать сотрудников отдела продаж, определили негативные стороны распространенных систем нематериальной мотивации, совместно с тренером попытались разработать приемлемую формулу материальной мотивации для сотрудников отдела продаж.

На сегодняшний момент, проблема постановки мотивации в компаниях особенно важна, так как часто специалисты пытаются использовать «известные» приемы, которые не всегда оказываются действенными в силу особенностей компании.

Умные заработные платы сотрудников отдела продаж - ключ к мотивации персонала

По завершению мастер-класса участники отметили актуальность темы, доступность в изложении материала, реальную возможность практического применения, а также выразили пожелания продолжить изучение данного направления. В результате можно отметить, что основная цель мастер-класса по разработке эффективных инструментов для создания системы мотивации была достигнута.